唯你网内训「带你走进世界创新高地——硅谷」

有人说硅谷是一个奇迹发生的地方，马克安德森仅用六个月就将网景成功上市；也有人说硅谷是一个埋葬失败的地方，99%的创业公司在那里死去；还有人说，硅谷每天都有十亿美金的公司诞生；也有人说，有的公司永远走不出硅谷。

2016年12月2日，人力资源中心组织了一场关于“颠覆世界的创新高地——硅谷”的分享活动，集团副总裁黄湘云带领中心全体人员经历了一次“硅谷之旅”。

硅谷从一个美国西部的农业地区,因为发展电脑及半导体而一举成为世界著名的高科技园区,并为世界各国所效仿。

一旦提及硅谷，大家首先也就会想到北京的中关村。但是北京中关村不管在机制、文化、技术和市场意识各方面和硅谷都存在一定的差别。

因为硅谷的形成和发展并不是靠单纯的政府规划出来的,而是由许多偶然和必然的因素综合所使,其他国家可以效仿它的技术和模式,却很难创造出与其完全相同的文化和社会背景。

硅谷位于美国旧金山，是世界最重要的高新技术研发基地和美国西部最重要的金融中心，该地区的风险投资占全美风险投资总额的三分之一，硅谷前十大公司就握有现金2000亿美元，可谓“富可敌国”。

然而，硅谷的成功并不是与生俱来，而是有诸多因素影响，并且经历多次的成长阶段和每十年一次创新浪潮带动不断发展而成为今日“颠覆世界的创新高地”。那么影响硅谷发展的因素有哪些呢？硅谷又经历了怎样的发展阶段？

黄湘云老师在分享中强调硅谷最重要的资源就是“人才”，而硅谷的人才又是从哪里获取呢？美国政府对人才培养又有什么样的机制呢？位于硅谷附近的斯坦福大学为硅谷做出什么样的贡献？

我国的高新区基本都是政府规划的产物，并且国家和当地都有特殊优惠政策支持，在体制、人才构成、管理等方面都和硅谷有着不一样的玩法。在这样的体制下，对于我们而言有什么样的机会呢？而硅谷成功企业对我们产品、服务、文化等方面又有什么启发或借鉴意义？

黄湘云老师在此次的分享中对其中部分问题做出了详尽的解析，不仅帮助大家对硅谷及硅谷企业有了更为具体的了解，而且为各位的工作提供了很多可借鉴的思路及素材，同时也启发大家对未来工作机会有更深的思考。

在未来，黄湘云老师也将会针对这些问题进行更多内容的分享，大家敬请期待！